(Hybrid) Recruiter
KINETIC Jaya ยท ๐ Belawan, Sumatera Utara ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego
Kami sedang mencari Recruiter berbakat untuk bergabung dengan tim kami di KINETIC Jaya. Sebagai Recruiter, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut kandidat berkualitas tinggi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan kami. Anda akan bekerja secara hybrid antara kantor pusat kami di Belawan dan lokasi kerja dari rumah. Gaji akan disesuaikan dengan kualifikasi dan pengalaman Anda.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Menemukan dan merekrut kandidat berkualitas tinggi untuk berbagai posisi di perusahaan.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menilai kecocokan dengan budaya perusahaan dan kebutuhan pekerjaan.,Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya rekrutmen eksternal dan internal.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.,Melaporkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan kinerja tim rekrutmen.,Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.,Menangani dan menyelesaikan masalah terkait rekrutmen dengan profesionalisme.,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan untuk kandidat baru.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait dalam rekrutmen.,Pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan kandidat dan pihak lain.,Kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang baik.,Penggunaan teknologi rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah nilai tambah.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.,Berpengalaman dalam rekrutmen untuk posisi teknis atau non-teknis adalah nilai tambah.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya rekrutmen eksternal dan internal.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk melaporkan dan menganalisis data rekrutmen.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai pihak.Kemampuan untuk menangani masalah dan menyelesaikan masalah dengan profesionalisme.Kemampuan untuk bekerja secara hybrid antara kantor pusat dan lokasi kerja dari rumah.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang